7th Pay Matrix: केंद्र सरकार के कर्मचारियों नया चार्ट और लाभ देखें

7वां वेतन आयोग (7th Pay Commission) भारत में केंद्र सरकार के कर्मचारियों के लिए एक महत्वपूर्ण मील का पत्थर रहा है। इसने न केवल वेतन संरचना में सुधार किया, बल्कि 7वां वेतन मैट्रिक्स (7th Pay Matrix) भी पेश किया, जो किसी के वेतन स्तर को समझने और भविष्य में अपनी सैलरी का अनुमान लगाने के लिए ... Read more

Photo of author

Reported by Rohit Kumar

Published on

7वां वेतन आयोग (7th Pay Commission) भारत में केंद्र सरकार के कर्मचारियों के लिए एक महत्वपूर्ण मील का पत्थर रहा है। इसने न केवल वेतन संरचना में सुधार किया, बल्कि 7वां वेतन मैट्रिक्स (7th Pay Matrix) भी पेश किया, जो किसी के वेतन स्तर को समझने और भविष्य में अपनी सैलरी का अनुमान लगाने के लिए एक अधिक पारदर्शी और सीधी प्रणाली है। एस आर्टिकल में हम 7th Pay Matrix Chart और 7वां वेतन आयोग के लाभों के बारे में बताएंगे।

7th Pay Matrix: केंद्र सरकार के कर्मचारियों नया चार्ट और लाभ देखें
7th Pay Matrix: केंद्र सरकार के कर्मचारियों नया चार्ट और लाभ देखें

यह भी देखें:
आर्मी में सैलरी कितनी होती है यदि आपको नहीं पता तो यहाँ क्लिक करें ओर जानें अभी।

ITBP Pay Slip: आईटीबीपी वेतन पर्ची/ पे स्लिप कैसे डाउनलोड करें

वेतन आयोग क्या है ?

वेतन आयोग केंद्र सरकार के कर्मचारियों की मौजूदा वेतन संरचना की समीक्षा करने और आवश्यक परिवर्तनों का प्रस्ताव करने के लिए भारत सरकार (GoI) द्वारा गठित एक सरकारी निकाय है। समय-समय पर नियुक्त वेतन आयोग यह सुनिश्चित करता है कि वेतन प्रणाली निष्पक्ष, समय के अनुरूप और देश की आर्थिक स्थितियों के अनुरूप बनी रहे।

सातवें वेतन आयोग का गठन

जस्टिस अशोक कुमार माथुर के नेतृत्व में यूपीए सरकार द्वारा 28 फरवरी 2014 को शुरू किए गए 7वें वेतन आयोग का उद्देश्य कई महत्वपूर्ण बदलाव करना था। प्रवेश स्तर के कर्मचारियों के लिए एक समान आधार वेतन निर्धारित करने से लेकर मौजूदा ग्रेड वेतन संरचना को तर्कसंगत बनाने तक, आयोग ने भुगतान ढांचे में पारदर्शिता और निष्पक्षता बढ़ाने की दिशा में काम किया।

7वें वेतन आयोग की महत्वपूर्ण बातें

  • न्यूनतम और अधिकतम वेतन: प्रवेश स्तर पर न्यूनतम वेतन में 7,000 रुपये से 18,000 रुपये की उल्लेखनीय वृद्धि, और कैबिनेट सचिव जैसे शीर्ष स्तरीय पदों के लिए 2.5 लाख रुपये प्रति माह की सिफारिश की गई है।
  • वार्षिक वेतन वृद्धि: वार्षिक वेतन वृद्धि की दर 3% पर कायम रखी गई।
  • पेंशन संशोधन: न्यूनतम पेंशन में 1000 रुपये से पर्याप्त बढ़ोतरी। 3,500 से रु. 9,000, बढ़े हुए न्यूनतम वेतनमान के अनुरूप।
  • फिटमेंट फैक्टर: नए वेतनमान में निष्पक्षता और स्थिरता सुनिश्चित करने के लिए 2.57 का एक समान फिटमेंट फैक्टर लागू किया गया था।
  • ग्रेच्युटी: ग्रेच्युटी की ऊपरी सीमा को 10 लाख रुपये से दोगुना कर 20 लाख रुपये कर दिया गया, जिससे सेवानिवृत्ति पर वित्तीय सुरक्षा बढ़ गई।

7वें वेतन मैट्रिक्स का अनावरण

वेतन बैंड और ग्रेड वेतन की पारंपरिक प्रणाली की जगह, 2016 में शुरू किया गया 7वां वेतन मैट्रिक्स एक संरचित चार्ट है जो विभिन्न वेतन स्तरों पर वेतन पदानुक्रम को रेखांकित करता है। 760 कोशिकाओं वाला यह मैट्रिक्स 30 लाख से अधिक कर्मचारियों के विशाल कार्यबल को सेवा प्रदान करता है, जिससे वेतन संरचना में पारदर्शिता और एकरूपता सुनिश्चित होती है।

व्हॉट्सऐप चैनल से जुड़ें WhatsApp

7वें वेतन मैट्रिक्स में अपने वेतन स्तर का पता लगाना

7वें वेतन मैट्रिक्स के भीतर किसी का वेतन स्तर निर्धारित करना सीधा है:

ओ लेवल कंप्यूटर कोर्स क्या है ? O Level Computer Course

ओ लेवल कंप्यूटर कोर्स क्या है ? O Level Computer Course

  1. क्षैतिज सीमा: अपनी नौकरी की भूमिका और अनुभव के अनुरूप उपयुक्त ‘वेतन बैंड स्तर’ की पहचान करें।
  2. वर्टिकल रेंज: वर्टिकल रेंज के भीतर अपने ‘ग्रेड पे लेवल’ का पता लगाएं।
    • इन दो श्रेणियों का प्रतिच्छेदन आपकी निर्दिष्ट मुआवजा श्रेणी (वेतन मैट्रिक्स स्तर) को दर्शाता है।
7th Pay Matrix: केंद्र सरकार के कर्मचारियों नया चार्ट और लाभ देखें

7th Pay Matrix Table/ Chart देखें

Existing Pay BrandsExisting Level of Grade PayAvailable for*New Levels
PB-11800C1
1900C2
2000C,D3
2400C4
2800C,D5
PB-23400D5A
4200C,D6
4600C,D7
4800C,D8
5400C9
PB-35400C,D,M10
5700M10A
6100D10B
6100M10B
6600C,D,M11
7600C12
PB-47600M12
8000D12A
8400M12B
8700C13
8700D13
8900C13A
8900D13A
9000M13B
1000014
HAG15
HAG+16
Apex17
Cabinet Secretary, Defence Chiefs18
*C: Civil, D: Defence, M: Military Nursing Service (MNS)
LEVEL 1 TO 5 (GRADE PAY 1800 TO 2800)
PB-1 (5200-20200)
GP18001900200024002800
Level12345
11800019900217002550029200
21850020500224002630030100
31910021100231002710031000
41970021700238002790031900
52030022400245002870032900
62090023100252002960033900
72150023800260003050034900
82210024500268003140035900
92280025200276003230037000
102350026000284003330038100
112420026800293003430039200
122490027600302003530040400
132560028400311003640041600
142640029300320003750042800
152720030200330003860044100
162800031100340003980045400
172880032000350004100046800
182970033000361004220048200
193060034000372004350049600
203150035000383004480051100
213240036100394004610052600
223340037200406004750054200
233440038300418004890055800
243540039400431005040057500
253650040600444005190059200
263760041800457005350061000
273870043100471005510062800
283990044400485005680064700
294110045700500005850066600
304230047100515006030068600
314360048500530006210070700
324490050000546006400072800
334620051500562006590075000
344760053000579006790077300
354900054600596006990079600
365050056200614007200082000
375200057900632007420084500
385360059600651007640087000
395520061400671007870089600
405690063200691008110092300
LEVEL 6 TO 9 (GRADE PAY 4200 TO 5400)
PB-2 (9300-34800)
GP4200460048005400
Level6789
135400449004760053100
236500462004900054700
337600476005050056300
438700490005200058000
539900505005360059700
641100520005520061500
742300536005690063300
843600552005860065200
944900569006040067200
1046200586006220069200
1147600604006410071300
1249000622006600073400
1350500641006800075600
1452000660007000077900
1553600680007210080200
1655200700007430082600
1756900721007650085100
1858600743007880087700
1960400765008120090300
2062200788008360093000
2164100812008610095800
2266000836008870098700
23680008610091400101700
24700008870094100104800
25721009140096900107900
26743009410099800111100
277650096900102800114400
287880099800105900117800
2981200102800109100121300
3083600105900112400124900
3186100109100115800128600
3288700112400119300132500
3391400115800122900136500
3494100119300126600140600
3596900122900130400144800
3699800126600134300149100
37102800130400138300153600
38105900134300142400158200
39109100138300146700162900
40112400142400151100151100
LEVEL 10 TO 12 (GRADE PAY 5400 TO 7600)
PB-3 (15600-39100)
GP540066007600
Level101112
1561006770078800
2578006970081200
3595007180083600
4613007400086100
5631007620088700
6650007850091400
7670008090094100
8690008330096900
9711008580099800
107320088400102800
117540091100105900
127770093800109100
138000096600112400
148240099500115800
1584900102500119300
1687400105600122900
1790000108800126600
1892700112100130400
1995500115500134300
2098400119000138300
21101400122600142400
22104400126300146700
23107500130100151100
24110700134000155600
25114000138000160300
26117400142100165100
27120900146400170100
28124500150800175200
29128200155300180500
30132000160000185900
31136000164800191500
32140100169700197200
33144300174800203100
34148600180000209200
35153100185400
36157700191000
37162400196700
38167300202600
39172300208700
40177500
LEVEL 13 TO 14 (GP 8700 TO 10000)
PB-4 (37400-67000)
GP8700890010000
Level1313A14
1123100131100144200
2126800135000148500
3130600139100153000
4134500143300157600
5138500147600162300
6142700152000167200
7147000156600172200
8151400161300177400
9155900166100182700
10160600171100188200
11165400176200193800
12170400181500199600
13175500186900205600
14180800192500211800
15186200198300218200
16191800204200
17197600210300
18203500216600
19209600
20215900
LEVEL 15 TO 18 (NO GRADE PAY – HAG SCALES)
PB67000-7900075500-800008000090000
Level15161718
1182200205400225000250000
2187700211600
3193300217900
4199100224400
5205100
6211300
7217600
8224100

7th Pay Matrix PDF डाउनलोड

विभिन्न ऑनलाइन प्लेटफ़ॉर्म के माध्यम से 7th Pay Matrix PDF तक पहुंच आसान बना दी गई है। सभी कर्मचारियों के लिए 7वें वेतन आयोग वेतन मैट्रिक्स के बारे में व्यापक जानकारी के लिए आप केंद्र सरकार के कर्मचारियों के लिए 7वें सीपीसी वेतन मैट्रिक्स की पीडीएफ फाइल के लिए Cgpwajk.in पर जा सकते हैं।

7th Pay Matrix faq

वेतन आयोग का प्राथमिक उद्देश्य क्या है?

वेतन आयोग का उद्देश्य केंद्र सरकार के कर्मचारियों की मौजूदा वेतन संरचना की समीक्षा करना और उसमें बदलाव का प्रस्ताव करना है ताकि यह सुनिश्चित किया जा सके कि यह निष्पक्ष और अद्यतन रहे।

7वें वेतन आयोग द्वारा कौन से महत्वपूर्ण परिवर्तन प्रस्तावित किए गए थे?

मुख्य परिवर्तनों में न्यूनतम और अधिकतम वेतन में वृद्धि, 3% वार्षिक वेतन वृद्धि दर का रखरखाव, पर्याप्त पेंशन संशोधन और बेहतर पारदर्शिता के लिए एक नए वेतन मैट्रिक्स की शुरूआत शामिल है।

व्हॉट्सऐप चैनल से जुड़ें WhatsApp

7वां वेतन मैट्रिक्स पारदर्शिता कैसे बढ़ाता है?

7वां वेतन मैट्रिक्स नए वेतनमान की प्रस्तुति को सरल बनाता है, जिससे कर्मचारियों को अपने वेतन स्तर की पहचान करने और अपने करियर में आगे बढ़ने पर भविष्य की कमाई का अनुमान लगाने में मदद मिलती है।

कोई सरकारी कर्मचारी 7वें वेतन मैट्रिक्स में अपना वेतन स्तर कैसे पता कर सकता है?

7वें वेतन मैट्रिक्स पर उपयुक्त ‘वेतन बैंड स्तर’ और ‘ग्रेड वेतन स्तर’ की पहचान करके, और इन दो श्रेणियों के प्रतिच्छेदन बिंदु का पता लगाकर, एक कर्मचारी अपनी निर्दिष्ट मुआवजा श्रेणी पा सकता है।

क्या स्वास्थ्य बीमा के लिए कोई प्रावधान किया गया था?

हां, 7वें वेतन आयोग ने बेहतर स्वास्थ्य और वित्तीय सुरक्षा में सहायता के लिए केंद्र सरकार के कर्मचारियों और पेंशनभोगियों दोनों के लिए एक स्वास्थ्य बीमा योजना शुरू की है।

निष्कर्ष

2016 में पेश किए गए 7वें वेतन मैट्रिक्स ने भारत में केंद्र सरकार के कर्मचारियों के लिए वेतन संरचना में एक उल्लेखनीय परिवर्तन को चिह्नित किया। इससे वेतन मान को समझने में अधिक पारदर्शिता, एकरूपता और सरलता आई। संशोधित वेतन, नई स्वास्थ्य बीमा योजना और बेहतर पेंशन लाभों ने कर्मचारियों और उनके परिवारों की वित्तीय भलाई को बढ़ाने में महत्वपूर्ण योगदान दिया है।

Teleprompter क्या है? टैलिप्राम्प्टर के प्रकार और उपयोग क्या होता है? | पूरी जानकारी

Teleprompter क्या है? टैलिप्राम्प्टर के प्रकार और उपयोग क्या होता है? | पूरी जानकारी

Photo of author

Leave a Comment

हमारे Whatsaap ग्रुप से जुड़ें